女性が働きやすい職場づくりに取り組む事業所を応援

概要

女性も男性もその個性と能力を発揮できる職場づくりを目指す事業主に対し、支援として奨励金を交付します。対象は「女性活躍推進法」に基づく一般事業主行動計画に該当する事業所で、計画の策定・届出や女性管理職の登用、男性の育児休業等の取得促進に取り組む事業所が対象です。

こんな事業者におすすめ

• 女性活躍推進法に基づく一般事業主行動計画を策定・届出する事業主
• 女性管理職の登用や男性の育児休業取得の促進に取り組む事業所

対象者・要件

本事業の対象は、女性活躍推進法に基づく一般事業主行動計画に該当する事業所です。以下のいずれかの取組に該当する事業所に奨励金を交付します。

• 一般事業主行動計画の策定及び厚生労働大臣への届け出
• 女性管理職の登用
• 男性の育児休業等の取得促進

補助内容

• 上限額: 50万円

申請期間

2022年06月01日から