都内の中小企業や個人事業主が男性従業員の育児参加を促進し、育業しやすい職場環境を整備することで奨励金を支給します。
（公財）東京しごと財団は、都内中小企業等が育業しやすい職場環境を整備し、男性従業員が育業に参加した場合に奨励金を支給することで、男性の育児参加の促進と職場環境の改善を図ります。育業日数や原職復帰の要件を満たした場合に事業者へ奨励金を支給します。
2023年12月18日 〜 2024年03月31日
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都内のコージェネ導入と熱電融通インフラ整備を支援し、省エネとBCP強化、脱炭素化を促進します。
福利厚生（住宅・食事・健康）等の充実を支援し、若手人材の採用と定着を図る中小企業向けの助成金です。
住宅・食事・健康に関する福利厚生の充実を支援し、若手人材の採用と定着を促進します。
難病やがんの治療と就労の両立に取り組む企業を支援し、職場での継続就労を後押しします。
