公募中
東京都 男女間賃金格差改善促進奨励金：女性の処遇向上と賃上げで、公平な職場環境を実現
女性の処遇向上と賃上げを支援し、男女間の賃金格差改善と公平な職場環境の実現を後押しします。
詳細情報
概要
この奨励金は、都内の中小企業等が女性従業員の処遇向上と賃金引上げを通じて男女間の賃金格差の改善に取り組むことを支援します。一般事業主行動計画の策定・公表や賃金差異の公表を行う事業者に対して、取り組みの実施や専門家派遣を含む支援に対し奨励金を支給します。
こんな事業者におすすめ
- 東京都内に本社または主たる事業所があり、男女間の賃金格差改善に取り組みたい中小企業等
対象者・要件
- 本社または主たる事業所が東京都内にあること
- 常時雇用する労働者数が300人以下であること
- 支給申請日時点で特定の雇用管理区分における女性の割合が4割を下回っていること
- その他、所定の要件をすべて満たすこと
補助内容
- 対象経費: 導入に係る具体的な費目の記載はありません
- 補助率: 定額
- 上限額: 100万円
申請期間
2026年01月01日 〜 2026年02月28日
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