フェムテック導入や職場整備を支援し、働く女性の心身の健康（ウェルネス）向上を促進します。
働く女性の特有の健康課題（生理・PMS、更年期、産後のホルモンバランスの乱れ等）と仕事の両立を可能にするため、職場環境の整備やフェムテック導入を奨励する事業です。企業における意向調査や相談窓口設置、社内説明会などの取組を通じて、企業と従業員双方の意識向上を図ります。
2025年07月15日 〜 2025年10月31日
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葛飾区内事業所の再生可能エネルギー導入や省エネ設備の初期投資を助成し、光熱費削減と温室効果ガス削減を支援します。
福利厚生（住宅・食事・健康）等の充実を支援し、若手人材の採用と定着を図る中小企業向けの助成金です。
住宅・食事・健康に関する福利厚生の充実を支援し、若手人材の採用と定着を促進します。
荷主のグリーン輸送費と運輸事業者の環境認証取得費を助成し、輸配送の脱炭素化を支援します。
難病やがんの治療と就労の両立に取り組む企業を支援し、職場での継続就労を後押しします。
