介護職員の賃上げと職場環境改善を県が支援し、人材流出の抑制を図ります。
介護職員の賃上げと職場環境改善を県が支援し、令和8年度介護報酬改定を待たずに支援を実施します。
障害福祉従事者の賃上げを支援し、人材流出の防止と処遇改善を図ります。
介護職員の賃上げと職場環境改善に対する支援を県が実施します。賃金改善と職場環境整備にかかる経費を補助します。
国の交付決定を受けた県内中小企業等に対して、国の補助金に最大500万円を上乗せして支援します。
障害福祉従事者の賃上げを支援し、人材流出を防ぐための緊急的な補助事業です。
国の助成金に上乗せして、賃上げと生産性向上に資する設備導入や人材育成、職場環境改善を支援します。
医療機関等の業務効率化機器導入や配置改革、賃上げを支援し職員の処遇改善と生産性向上を図ります。
国の業務改善助成金に県が上乗せして、設備導入や業務改善により生産性向上と賃上げを支援します。
医療現場の業務効率化と職員処遇改善を支援し、生産性向上と人材確保につなげます。
医療現場の業務効率化や賃上げにつながる設備導入や処遇改善を支援し、持続可能な医療提供体制の構築を後押しします。
専門家派遣を受けて手取り時間の創出やエンゲージメント向上、賃上げなどの取組を実施する都内中小企業に対し、取組に応じて最大230万円を支給します。
介護職員の賃上げと職場環境改善を支援し、人材流出の抑止と職場の定着を図ります。
介護従事者の賃上げと職場環境改善に要する費用を補助し、人材流出の抑制と現場の生産性向上を支援します。
介護職員の賃上げや職場環境改善により人材流出を防ぎ、生産性向上や協働化の取組を支援します。
介護事業所の処遇改善と職場環境整備を支援し、介護職員の賃上げと生産性向上を後押しします。
先端設備導入による賃上げと労働生産性向上を図る市内中小企業向けの設備導入補助（補助率1/2、上限300万円）。
賃上げを実施する中小企業等に対し、従業員の流出抑止やモチベーション向上を目的に奨励金を支給します。
松山市内の中小企業等が従業員の賃金を引き上げた場合に、従業員1人当たり一律5万円を支給し、持続的な賃上げを後押しします。
千葉県内の保健医療機関等の業務効率化や職場環境整備、処遇改善を支援する給付金です。ICT導入や人員配置の見直し、賃上げにかかる経費を補助します。
千葉県内の保健医療機関等が行うICT導入や職場環境整備、賃金改善に対して給付金で支援します。
松山市内の中小企業等が従業員の賃上げを行った場合、1人当たり定額5万円を支給し、事業者の賃上げを後押しします。
群馬県の賃上げ支援金の給付決定を受けた渋川市内事業所に対し、従業員1人あたり1万円を追加給付。1法人または個人事業主あたり最大40万円まで申請可能です。
平塚市内の中小企業等が実施する賃上げを支援し、従業員の定着・モチベーション向上を図ります。
宇治市内の中小事業者が先端設備等を導入し、労働生産性向上と経営力強化を図るための補助金。賃上げ方針を明記した計画で上限が拡大します。
群馬県内事業者の賃上げを支援。従業員1人あたり定額を支給し、持続的な賃上げと生産性向上を促進します。
中小事業者の賃金引上げと生産性向上を支援し、設備投資や労働環境改善に要する経費を補助します。
県内中小企業の賃上げと生産性向上を目的に、設備投資や経営支援等の経費を幅広く補助します。
賃上げに取り組む県内中小企業の設備投資や労働環境改善にかかる経費を高率で支援します。
看護職員の賃上げと勤務環境改善を一体的に支援し、安定的な確保と持続可能な働き方の実現を目指す補助金です。
県独自で国の業務改善助成金の自己負担分を一部助成し、最低賃金引上げと生産性向上の設備投資を支援します。
国または県の補助事業を活用して生産性向上と賃上げに取り組む事業者の自己負担分を一部支援します。
国の省力化・IT導入補助金を活用する県内中小企業等へ上乗せ支援し、DX投資や省力化投資による生産性向上を促進します。
女性が働きやすい職場環境の整備や研修を支援し、賃上げや人材確保を後押しします。
医療施設の業務効率化や職場環境の整備に必要な設備導入や賃上げに対して給付金を支給し、生産性向上と処遇改善を支援します。
市内中小企業等が従業員の賃金を一定以上引上げた場合に、従業員1人あたりの支援金を支給します。
医療・福祉施設等の省エネ・再エネ設備導入によりエネルギーコストを削減し、持続的な賃上げと経営体質の強化を支援します。
農漁業の生産拠点における省エネ・再エネ設備導入を支援し、エネルギーコスト削減と持続的な賃上げを促進します。
医療現場の業務効率化と職員の処遇改善（賃上げ）を支援する給付金です。
中小企業のエネルギーコスト削減と持続的な賃上げを支援するため、省エネ設備・再エネ設備導入費用を補助します。
県内中小企業・小規模事業者の賃上げと生産性向上のため、国の業務改善助成金の自己負担分の半分を最大100万円まで支援します。
鹿児島県内の医療機関等を対象に、設備導入や処遇改善を通じて業務効率化と職場環境の向上を支援します。
医療現場の業務効率化と職員の処遇改善を支援し、生産性向上と職場環境整備を図ります。
県内中小トラック運送事業者のDX導入を支援し、適正運賃確保や物流効率化で人手不足・賃上げにつなげます。
女性が働きやすい施設の新設・改修や備品導入、人材育成を支援し、賃上げや人材確保を促進します。
国・県の補助事業を活用して生産性向上と賃上げに取り組む事業者の自己負担を支援します。
物価高騰や賃上げの影響を受ける市内中小企業等のデジタル化を支援し、生産性向上と業務効率化を促進します。
医療現場の業務効率化と職員処遇改善を支援し、限られた人員での生産性向上を図ります。
医療現場の業務効率化機器導入や人員配置・賃金改善を支援し、生産性向上と職員の処遇改善を図ります。
医療施設の業務効率化や処遇改善に要した経費を給付し、職員の処遇改善と生産性向上を支援します。
長野県内の中小企業が最低賃金を引き上げ、生産性向上のための設備投資や人材育成を行う取組を全額補助します。
看護職員の賃上げと勤務環境改善を支援し、安定的な確保と持続可能な働き方の実現を目指す補助事業です。
最低賃金を引き上げた中小企業の設備投資や人材育成に対して、高い補助率で経費を支援します。
中小企業の賃上げに向け、従業員の生産性向上につながる研修・セミナー等の経費を補助します。
事業場内最低賃金を引き上げ、生産性向上につながる設備投資や人材育成を支援します。
介護職員の賃上げと職場環境改善を支援し、人材流出の防止と現場の働きやすさ向上を図ります。
石川県内の中小企業が賃上げを実現するための生産性向上や研修、IT導入等の取組を支援します。
ものづくり補助金の自己負担額の1/2（上限300万円）を県が上乗せ支給し、賃上げ要件を満たす中小企業等の生産性向上と賃上げを支援します。
群馬県の支援決定を受けた市内中小企業等に、従業員1人あたり1万円を上乗せし、最大40万円を給付します。
群馬県の支援金に上乗せして、太田市内事業者の賃上げを直接支援します。
従業員の賃金引上げに対し、従業員1人あたり定額を支給し、事業者の賃上げを支援します。
群馬県の賃上げ支援金の支給決定を受けた町内事業所に対し、従業員1人あたり1万円（1事業所最大40万円）を追加で交付します。申請は県の特設サイトから県支援金と同時に行えます。
ものづくり補助金の交付を受けた県内中小企業等に対し、賃上げ要件を満たすことで最大300万円を支給し、生産性向上と賃上げを同時に支援します。
秋田県内の医療機関の業務効率化と職員の処遇改善を支援します。
医療機関の業務効率化や職場環境改善、賃上げの取組を支援し、医療人材の確保・定着を図ります。
四條畷市内の中小企業や創業者の設備導入・改修、販路開拓、人材確保など多様な取組を補助して事業継続と企業価値向上を支援します。
四條畷市の中小企業・創業者を対象に、設備導入や創業支援、販路拡大、人材確保など多様な経営課題に対応する補助を行います。
県の支給決定を受けた町内事業所に対し、従業員1人あたり1万円（上限40万円）を追加で支給します。
スタートアップの原価管理・人件費シミュレーション等のツール導入とコンサル伴走で、価格交渉と賃上げを後押しします。
最低賃金の引上げと生産性向上のための設備導入や人材育成、コンサル導入費を助成します。
売上高100億円超を目指す中小企業の大胆な投資（賃上げ・輸出・域内調達等）を支援します。
中小企業等の生産性向上や販路開拓、グローバル展開を支援する補助金です。賃上げに関する取組の申請要件や各種様式が整備されています。
常用雇用を行う事業者の雇用拡大と所得向上を支援します。
地域で事業を始める際の初期投資を支援し、地域経済の循環と雇用創出を後押しします。
井原市内事業者の先端設備導入を支援し、生産性向上と賃上げを促進します。
中小企業のテレワーク制度導入・拡大を支援し、人材確保・雇用管理の改善や生産性向上を促進します。
町内事業所が女性の有期雇用から正規雇用への転換と5%以上の賃上げを行った場合に、1人あたり定額で支給する奨励金です。
秋田県内中小企業のM&AおよびPMIにかかる費用の一部を補助し、事業承継・規模拡大・雇用の継続を支援します。
市内介護事業所の介護職員に毎月9,000円を上乗せ支給し、賃金改善と人材確保を支援します。
業務改善助成金を活用した生産性向上の取組みに対し、仙台市が上乗せで補助し賃金引上げを支援します。
青森県の特別保証融資を利用する市内事業者の信用保証料を五所川原市が補給し、実質的な負担を軽減します。
都内中小企業等が女性の処遇改善や賃上げに取り組む際のセミナー参加や専門家派遣を支援し、奨励金を支給します。
佐賀県内の中小企業の生産性向上と賃金引上げを支援します。
佐賀県内の中小企業や単身の事業者が生産性向上や賃金引上げに取り組むための支援を行います。
中堅・中小企業の賃上げと生産性向上を目的とした、大規模な設備・拠点投資を支援します。
省力化・大規模設備投資を支援し、持続的な賃上げと生産性向上を促進します。
労働者1人につき最大50万円を支給し、年収の壁を超える取組を支援します。
賃上げや人材確保、職場環境改善を支援する事業主向けの支援策です。
石川県内の中小企業等を対象に、県が定めた条件で事業資金（運転資金・設備資金等）の円滑な供給を支援します。
県内事業者のDX・GXによる業務プロセスや事業構造の変革を支援し、エネルギー・CO2の見える化と最適化を促進します。
県内事業者のDX・GXによる業務プロセスと事業構造の変革を支援し、課題の見える化と最適化を促進します。給与引上げで補助率が優遇される場合があります。
介護職員の収入を約2%（月額平均6,000円相当）引き上げる取組を支援します。
障がい者就労支援事業所の工賃引上げに要する経費を一部補助します。
1時間あたり50円以上の賃上げを実施した中小企業等に、従業員1人あたり5万円（最大20人分）を支給します。
物価高騰を受け、県内中小企業の賃上げを支援し、人材確保を促進します。
物価高騰に対応して事業者の賃上げを支援します。
事業場内の最低賃金引上げに伴う設備投資等の費用を一部助成し、生産性向上と賃上げを支援します。
県内中小企業のデジタル導入と人材育成を支援し、業務効率化や賃上げにつなげます。
社会保険労務士や中小企業診断士を無料で派遣し、働き方や処遇の改善を支援します。
低所得者等に対し、国の予備費により給付金を支給して生活支援を行います。
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